I den här rapporten beskrivs innehållet i den kommunala arbetsmarknadspolitiken i tolv svenska kommuner. Utgångspunkten är tolv typer av arbetsmarknadspolitiska insatser och analysen går ut på att fördjupa förståelsen om vad insatserna innebär i praktiken. Det primära syftet är att bidra med kunskap som är viktig vid utvärderingar av den kommunala arbetsmarknadspolitikens effekter. Studien bygger på sammanlagt 39 gruppintervjuer. En huvudslutsats är att det är svårt att beskriva de kommunala insatserna på ett entydigt vis. Gränserna mellan olika typer av insatser är oklara, och en och samma insats kan innebära olika saker i olika kommuner.