lnu.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Arbetsgivares perspektiv på subventionerade anställningar: en kartläggning
Linnaeus University, School of Business and Economics, Department of Economics and Statistics. (Linnaeus University Centre for Labour Market and Discrimination Studies)
Linnaeus University, School of Business and Economics, Department of Economics and Statistics. (Linnaeus University Centre for Labor Market and Discrimination Studies)
Lund University.
Lund University.
Show others and affiliations
2015 (Swedish)Report (Other academic)
Abstract [sv]

Trots en kraftig ökning av antalet subventionerade anställningar från mitten av 2000-talet är det ett stort antal arbetsgivare som inte använder sig av lönesubventioner. Denna rapport har försökt att kartlägga och analysera arbetsgivares perspektiv på lönekostnadssubventioner. När det gäller analyser som berör de arbetsgivare som använt sig av lönesubventioner är den viktigaste förklaringsfaktorn att man använt sig av subventioner tidigare. Våra intervjuer visar också att de arbetsgivare som använder sig av lönesubventioner ofta har ett socialt ansvarstagande. Ett av huvudresultaten med följande studie är att 95 procent av de som använder sig av subventioner är nöjda. Omfattningen i pengar och personens kvalifikationer var mest avgörande för anställningsbeslutet. Av de som inte använt sig av lönesubventioner är det 20 procent som inte känt till att möjligheten finns. Intervjuer med arbetsgivare utan erfarenhet av att anställa med lönesubventioner visar att de är skeptiska att hitta lämplig personal genom att anställa med lönesubventioner. När vi ställer en hypotetisk fråga till samtliga arbetsgivare om vad som skulle kunna få dem att anställa med en subvention framkommer möjligheten att få pröva aktuell person som den klart viktigaste faktorn. Utifrån våra resultat föreslår vi bl.a. att Arbetsförmedlingen, i ett försöksupplägg, ska ges möjlighet att agera bemanningsföretag och vi föreslår också att man ska genomföra en omfattande informationskampanj till arbetsgivare.

Place, publisher, year, edition, pages
Linnaeus University Centre for Labour Market and Discrimination Studies , 2015. , p. 92
Series
Working paper series: Linnaeus University Centre for Labour Market and Discrimination Studies ; 2015:17
Keywords [sv]
Arbetsförmedlingen, Subventionerade anställningar
National Category
Economics Sociology
Research subject
Economy, Economics
Identifiers
URN: urn:nbn:se:lnu:diva-50628OAI: oai:DiVA.org:lnu-50628DiVA, id: diva2:911392
Note

Denna rapport utgör avrapportering av Regeringsuppdrag A2014/2020/A; Arbetsgivaresperspektiv på subventionerade anställningar

Available from: 2016-03-11 Created: 2016-03-11 Last updated: 2018-02-01Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(2525 kB)130 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 2525 kBChecksum SHA-512
b7045e2dcf6dde7f0e7098e060eb6adcdd760fe6e27133aeca17461ae88d4149c10b43a8bc0db2c5bea84597f7160e7f58ebf263e1db89262c92f6114bedf5f3
Type fulltextMimetype application/pdf

Authority records BETA

Behrenz, LarsDelander, LennartMånsson, Jonas

Search in DiVA

By author/editor
Behrenz, LarsDelander, LennartMånsson, Jonas
By organisation
Department of Economics and Statistics
EconomicsSociology

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 130 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 610 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf